以自我革命精神全面建設

黨和人民信得過的隊伍

——全國應急管理工作會議系列評論之四

■本報評論員

應急管理事業肩負特殊的職責使命，是一項365天每天24小時堅守的工作，不是普通職業，更不是普通飯碗。防控重大安全風險、推進應急管理體系和能力現代化，必須以自我革命的精神，全面建設黨和人民信得過、靠得住、能放心的隊伍，做到對黨絕對忠誠、業務絕對過硬，牢固樹立戰斗力標準，關鍵時刻能打大仗、打硬仗、打惡仗、打勝仗。

要加強政治建設，對黨絕對忠誠，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。應急管理部門首先是政治機關，對黨忠誠是第一位的政治要求。要以黨的政治建設為統領，加強黨的創新理論武裝，推動習近平新時代中國特色社會主義思想入腦入心，提升政治覺悟和思想境界。深入開展永恒主題教育，把守初心擔使命作為應急管理干部隊伍的核心價值觀，作為黨員干部的終身課題和必修課、常修課。大力創建模范機關，堅持黨建工作和業務工作一起謀劃、一起部署、一起落實、一起檢查，堅持在日常工作和重大任務中考核檢驗干部。對黨忠誠不能講條件、不能有雜質。

要加強班子建設，提高能力本領。火車跑得快，全靠頭來帶。只有發揮好“頭雁效應”，才能形成“陣雁排空”勇往直前的態勢。新部門新隊伍，建強領導班子尤為關鍵。要本著對黨負責、對人民負責、對事業負責的精神，提高各級領導班子建設質量。要認真貫徹實施黨政領導班子建設規劃綱要，樹立重政治素質重實干重實績的鮮明用人導向。領導干部的良好形象和人格魅力，是一種無聲的命令、無形的力量，要以自身正、自身硬、自身凈的胸懷境界和擔當作為，帶出一支有凝聚力戰斗力的過硬隊伍。

要強化紀律管理，用鐵的紀律錘煉隊伍，使每名干部都像軍人那樣服從命令、聽從指揮。用過硬作風塑造隊伍，堅持刀刃向內、自我革命，敢于擔當盡責、攻城拔寨，在關鍵時刻讓黨和人民信得過、靠得住、能放心。充分認識廉潔對應急管理部門的極端重要性，嚴肅認真履行全面從嚴治黨“兩個責任”，健全責任體系，壓實責任鏈條，加強黨風廉政建設，主動接受監督，嚴肅查處各類違紀違法行為，樹立隊伍嶄新形象。

習近平總書記指出，應急管理具有高負荷、高壓力、高風險的特點，應急救援隊伍風險很大、犧牲很大，各方面要關心支持這支隊伍，提升職業榮譽感和吸引力。為此，我們要建立激勵機制，積極爭取出臺符合應急管理特點的各項保障政策，完善醫療救治、心理康復、療養、保險和撫恤優待等制度，健全職業榮譽體系和表彰獎勵制度。大力培樹先進典型，廣泛宣傳先進事跡，發揮榜樣的示范引領和帶動作用，形成崇尚英雄、爭做英雄的良性機制，增強全社會對應急管理的職業尊崇。全體同志要不畏開局之苦、勇克創業之艱，忠誠履職、竭誠奉獻，奮力為新時代應急管理事業作出新貢獻。

（執筆：王正民 本系列評論至此結束）