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    吉林省安全監管局出臺非煤礦山企業主要負責人談話制度

    www.waka8s.com時間:2014/9/17 16:48:17來源:國家安全監管總局政府網站 次瀏覽
    為通過談心對話方式進一步推進企業安全生產主體責任落實,并使之制度化、經常化、規范化,建立長效機制,2014年1月22日,吉林省安全生產監管局制定并下發了了《吉林省非煤礦山企業主要負責人安全生產談話制度》。“談話制度”具體規定必須談話的8種情形,也對談話的程序做出明確的規定。談話活動堅持“分級屬地”原則,由直接監管的各級安全監管部門主要負責人或者分管負責人組織實施。上一級安全監管部門通過明查暗訪發現企業存在突出問題,可直接談話,也可責成屬地安全監管部門進行談話。該制度還對談話的頻次做了具體的規定:“原則上,對每位非煤礦山企業主要負責人的談話每年至少2次。其中,每年汛期前以及露天采石場開工前要進行1次談話;重要節假日前、政治敏感期、特殊時段要進行1次談話”。同時,為有效推動談話活動扎實深入的開展,要求各級安全監管部門要將談話進展情況每半年逐級上報一次。

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